這種特别行動小組，其實就是後世的項目管理制。

　　例如臨時出了什麼問題，有關部門就會成立一個調查小組，任命一個臨時組長。

　　例如有一個重要的東西要研制，也會臨時成立一個小組，調動各方面的優秀人才，一旦研發成功，就會慢慢解散。

　　這種制度在21世紀的大公司非常常見，應急或者創新。

　　既然是絕密，能被選進來的人當然都不是一般人。

　　這些人都是大明朝的科研人才，未來還有無數個科技樹等着他們點亮。

　　作為穿越者的張凡，最多也隻能提供物理學和生物學的一些很基礎的東西了，畢竟他也隻是一個人而已。

　　與衆人商議完後，由邱禾嘉去安排專案小組的制造場地。

　　場地設立在武昌制造局，那裡本身有不少人才，且有不少工業設備。

　　而且原材料運輸也形成了固定的運輸鍊條。

　　放在那裡，會節省許多精力，大大縮減準備時間。

　　當然，火車的制造是全新工業模式，和之前的冶鐵、煉鋼、生産自行車都不同。

　　現在需要建立一套全新的生産廠，重新開模，重新培訓。

　　時間不多，隻有兩年時間。

　　這個時候就是考驗工業底子和組織行動力的時候了。

　　什麼是工業底子？

　　例如鋼鐵鍛造技術、工人的數量、原材料的開采。

　　而組織行動力則是将工人、原材料、技術部門、交通部門等等很好銜接起來的管理能力。

　　恰恰在新政的十年，這兩點武昌都有了不少的積累。

　　這如果擱在以前的大明朝，想都别想，組織行動力沒有解決，再好的發明，再完美的創意都是白搭。

　　按照邱禾嘉的想法，到時候必然要動員不少人來鋪設鐵路，這個時候就可以開始組織了。

　　對于崇祯來說，今天的檔期安排得非常慢。

　　鐵路專案小組離開後，崇祯小憩了一會兒，就又開始接見其他的官員了。

　　此時站在崇祯面前的是新任湖廣巡撫唐子陵。

　　自從上個月的紀永平案後，巡撫制被提出來常規化，每一個省必須配置一個巡撫，朝堂的官員們就開始張羅起來。

　　為了合理客觀的選出各省巡撫，每一個巡撫都必須由禦前大臣舉辦廷議推選出來。

　　人員名單由吏部提供，吏部提供名單，必須寫出候選人的生平簡介。

　　在這裡，皇帝定了一個死規矩，所有的巡撫都必須是從新學中脫穎而出的官員。

　　也就是說，傳統的科舉考試上位的官員是沒有擔任巡撫的資格了。

　　僅僅這一條，就将巡撫這個官員的調性給定下來了。

　　什麼調性？

　　必須是新政派、年輕派。

　　新一代的新政派都有這些特點，對新政堅定不移，對反貪的理念深入骨髓，他們是讀新學入仕的。

　　眼前的唐子陵是北京大學第一屆畢業生，當年以第一名的成績考入農學院，卒業後擔任順天府大興縣知縣。

　　這些年随着新農政的發展，唐子陵仕途一路扶搖直上。

　　其他的巡撫人員都還在吏部的初選中，湖廣省的巡撫則是皇帝點名要的。

　　這一年的唐子陵，也就才二十八歲。

　　可以說是大明朝最年輕的巡撫，從基層官員一路上來。

　　這可是崇祯手把手提攜的新人，和李岩、李自成、顧炎武他們一樣。

　　有人私下裡說，唐子陵到任湖廣省巡撫，預示着新學派開始進入大明朝權力上層，将為大明朝帶來全新的氣象，為新政的可持續化注入鮮皿皿液。

　　而新的巡撫制裡，巡撫衙門裡的官員其實包含了巡撫、布政使、廉政督察府督察、按察使、治安督察府督察等省内核心官員。

　　你可以理解為，省各個部門的一把手，組成了巡撫衙門的核心。

　　巡撫雖在地方，但屬于京官，管理一省的官員紀律、思想建設、朝廷政令傳達。

　　并統領經濟、工業、農業等基礎建設。

　　他的職責與布政使平行，他無權任免布政使，也不能随意幹涉布政使管理省。

　　不過，他手裡有朝綱，即大明朝所有官員都必須遵守的朝綱。

　　朝綱由禦前大臣聯合編寫，廷議決策，最後皇帝簽字蓋章生效，相當于大明朝官員的紀律。